9月23日下午，生态地质队组织召开资产管理科副科长自荐评选会，旨在拓宽选人视野、优化人才配置。队领导、部门正职代表及群众代表担任评委。

　

会议伊始，人事科科长介绍本次评选工作实施方案，就评选程序、评分标准和纪律要求作具体说明。

评选按照个人自荐演讲、评委提问、现场答辩等环节有序推进。两位参选者按抽签顺序依次登台，围绕“以往工作总结、对资产管理科副科长岗位的认识和规划、下一步工作思路”三个维度进行汇报。他们准备充分、表达务实，充分展现了勇于担当、积极进取的精神风貌，赢得评委一致好评。

在提问答辩环节，评委结合资产管理岗位职责和单位工作实际，围绕资产盘活利用、跨部门协调配合、历史遗留问题等重点难点进行提问。两位参选者沉着冷静并能结合政策规定和工作实例及时作答，既讲制度依据，又谈解决思路，体现了较好的业务素养、应变能力和专业水平。

本次自荐评选工作的组织开展，为我队今后干部选拔动议环节提供了新思路、新路径，也为推动干部选拔提质增效注入了新活力。

人事科 　陶姗姗